洛高奖励性绩效工资实施方案获教代会高票通过

12月27日上午，洛阳高级中学六届七次教代会隆重召开。全体校领导，中层干部和教代会代表60多人济济一堂，共商学校发展大计。会议的核心议题就是讨论并高票表决通过了洛阳高级中学奖励性绩效工资发放实施方案及各项考核和奖励办法。

大会还听取并审议通过了洛阳高级中学党总支书记、校长杨云逸的洛阳高级中学2009年度行政工作报告，工会蔡建泉主席的工会工作报告和工会经审会王岳明主任的年度财务工作报告。最后在杨云逸校长的主持下，全体中层干部进行了述职，代表们对中层干部和职能部门进行了民主测评。

09年是义务教育阶段实施绩效工资的一年，在深刻领会上级文件的有关精神及在上级的统一部署下，我校积极响应，率先启动制订教师奖励性绩效工资发放实施方案。校长室精心部署，多次召开办公会议，行政会议研究实施方案，在职能部门共同努力下，制订出方案初稿；教职工大会上，学校公布了方案初稿并供全体教职工阅读，老师们站在维护学校发展的高度，积极提出合理的想法；同时校领导多次召开教师座谈会，虚心听取各方意见并积极完善实施方案；在方案修改相对成熟后，经过充分的准备，才召开教代会并递交代表审议，期间杨一鸣副校长对有些条款作补充说明，最后在表决中，教代会高票通过了该方案。

洛阳高级中学奖励性绩效工资发放实施方案能在全区率先顺利通过，充分体现了洛高教师顾全大局，热爱学校，齐心协力的优秀品质，也为我校在年前顺利发放奖励性绩效工资赢得了时间，争取了主动。

（洛高宣）