武进区洛阳高级中学

2018—2019学年度第一学期工作总结

本学期，洛阳高级中学深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实立德树人根本任务，深入贯彻落实全国教育大会精神，扎实推进《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》的实施，切实加强师德师风建设，大力提升师能水平，狠抓校风学风建设，提高教育教学质量。洛阳高中全体教职工踏实奋进，科学谋划，精细管理，以实际行动来迎接改革开放40周年，顺利完成了各项学期工作任务目标，取得了优异的成绩和巨大的进步。学校在2018年高考中，本科达线再创新高，荣获武进区2018年高中素质教育工作评估一等奖。现将本学期工作总结如下：

一、品牌党建，提振师德

1.扎实推进基层党支部建设

学校党支部牢固树立“一切工作到支部”的鲜明导向，实现建设整体提升。推进“两学一做”常态化制度化，认真开展“三会一课”“统一学习日”、“解放思想大讨论”活动、谈心谈话等，深化制度建设，强化日常管理。充分用好“武进党建云平台”，组建了“洛高党建群”为党支部学习交流的网络平台，党支部运用微信平台组织全体党员积极参与全省十九大知识竞赛，认真学习党内重要文件和各类宣传视频。学校注重学校党建品牌建设校本化，坚持以党建文化来引导人、教育人。让党建工作贴近教育教学、贴近教师、学生和家长，切实增强党员教师的党性意识，全面提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力，促进学校各项工作规范化、制度化、科学化。党支部坚持完善“四强化四突出”支部工作法，积极打造“德艺双优”党建工作品牌。

2.精细落实全面从严治党工作

学校党支部深入开展“赢在创新、干在担当、评在实效”作风建设主题实践活动，在转变作风上求突破。贯彻落实中央八项规定及《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》精神，省委《关于贯彻落实〈中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则〉的具体办法》和市委“十带头、十严禁”规定，全面巩固拓展落实中央八项规定精神成果。深入贯彻习近平总书记关于进一步纠正“四风”的重要批示精神，严查各类违纪行为，特别是在整治形式主义、官僚主义“十种新表现”上下更大功夫。党支部认真落实好党风廉政建设主体责任，明确“一岗双责”，签订党风廉政建设责任书，做到任务明确，责任到人，形成主要领导亲自抓，上下合力共同抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。加强廉政教育，提升教育实效。抓好制度建设，严格按制度办事、用制度管权、靠制度管人。学校坚持校务公开原则，三重一大事项坚持集体商议，校务会议决策。校领导认真听取教职工意见和建议。

3、持续加强师德师风教育活动

学校高度重视师德师风建设。2018年度，学校深入贯彻落实全国教育大会精神，扎实推进《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》的实施，根据武进区教育局各项文件精神，切实提高学校教师队伍的师德水平和整体素质。学校紧抓落实，进一步完善师德考评机制；强化责任，进一步形成师德督查机制。本学期，在教代会通过的《武进区洛阳高级中学教师队伍建设方案》中把“加强师德师风建设，着力建设高素质教师团队”放在了教师队伍建设的首要地位。九月，学校举行了“弘扬高尚师德，潜心立德树人”师德建设月活动。按照上级文件精神，学校开展了“学习贯彻好十项原则，争做新时代四有教师”活动，认真组织了教师“万户家庭大走访”活动，深入学生家庭掌握学生实际情况。学校针对体罚与变相体罚、过重学业负担、有偿家教等问题，积极开展师德师风专项督查，发现典型，总结经验，同时查找问题，督促整改。师德师风的督查情况与教师评优评先、年度考核、职称晋升、岗位聘任等方面相挂钩，强化督查的结果应用，全面提升了学校师德师风建设水平。

4、高度重视教育宣传工作

学校加强新闻宣传组织策划，严格执行新闻稿件把关审核制度，充分运用学校微信平台、网站等多种形式，紧密结合工作实际，围绕教育重点目标与任务做好主题宣传，突出抓好先进人物和先进经验的宣传。把学校网站和微信平台作为学校对外宣传的主阵地，高度重视学校宣传工作。对于学校重大新闻坚持及时准确报道，对我校各方面的发展状况进行及时的宣传和推介。在校园网发布新闻近60条，其中被区教育局网采用10多条。校园微信平台每周有内容推出。校报刊物《洛阳高级中学》在江苏省首届中小学（幼儿园）优秀校园报刊评比活动中荣获优秀奖。学校网站和微信平台对党支部活动、先进党员事迹等及时报道，积极推介。党支部积极做好政策解读工作，及时做好舆情跟踪、分析和引导工作。加强教育新闻宣传业务培训，培养学校教育新闻发言人、通讯员、舆情和网络评论员。学校建立了完整的舆情应对机制。学校按照制定的《网络舆情管理制度》，明确工作职责，制定网络舆情的应对与控制预案，加强学校信息安全建设。18年度，学校发生多起网络舆情或电话投诉，均及时应对，尽量将不良影响控制到最低。

二、立德树人，德育为先

1.狠抓学风建设

一学期来，学校以学风建设为主线，重点关注班级良好学习氛围营造、宿舍好的休息环境建设、以及学生良好行为习惯的养成。学校从细节入手，如：早读、晚读、课堂、自习课学生的动态表现、食堂就餐等，全程规范行为习惯，注重卫生和纪律。重视学生自治岗的培养，以学生管理学生，学生监督学生。在学风建设中，学校强调德育工作的反复性和持久性，特别有耐心、有毅力。学校组建了新一届家长委员会，组建班级家校联系QQ群，开好各年级家长会，家校联系紧密化，合作常态化。

2、坚持活动育人

一学期来，学校开展了一些活动：开学典礼、新一届学生会、家长委员会成立、班主任师徒结对、高一军训、第六届运动会、帮困助学、团籍档案整理、团委志愿活动、班主任德育研讨会、第24届艺术节的各项活动、教师“大家访”活动、家长委员会来校参加开放日活动、社会实践活动、手机专项整治活动、宿舍纪律专项整治活动、高三艺术统考冲刺动员、高二学生法制教育讲座、高一高三校友刘亚平励志讲座、校园文化艺术节、元旦迎新文艺汇演、德艺双优优秀班主任评选、各项常规管理落实等等，每一项活动的进行，都坚持让学生在活动中有感悟、有收获。学校通过横幅、黑板报、国旗下的讲话、杰出校友讲座以及征文等多种形式的活动来传递正能量，全面提升学生的思想觉悟和自觉性，充分挖掘学生的内动力，让学生学会与不良行为习惯作斗争，从而全面提高学生的核心素养。

3、德育队伍建设

通过努力，学生整体比以往更专注学习了。学校的在全国青少年“中华美德”读书活动中再次荣获“优秀组织奖”，吴立忠校长获特别指导奖。学校坚持对班主任队伍的培训和提升，开好每周年级例会，每月学校德育研讨会。德育成果丰富。本学期，黄包罗老师获评常州市优秀班主任；张敏燕、许光英、蔡文杰获评武进区优秀班主任；张敏燕、许光英两位老师获评武进区中小学名班主任；许光英、赵瑜佳老师参加武进区中小学班主任基本功竞赛分获一、二等奖，多位班主任老师在武进区中小学德育论文评比中获奖。学生在各级各类比赛活动中获奖，高三1班王新宇同学在苏教国际杯”江苏省第十八届中学生作文大赛（高中组）中荣获一等奖，卞逸梓等13位同学荣获二等奖，王彩虹等18位同学荣获三等奖。高二1班赵祎乐同学获武进区中学生演讲比赛二等奖，还是唯一进入武进区诗词大赛中总决赛的高中学生选手。学校健康教育持续开展，组织了学生体检和肺结核预防疫苗接种，学生女排获得武进区第一、常州市第三的好成绩，学校被评为“武进区业余训练先进集体”。

三、全面课改，科研发力

学校严格执行国家课程计划，控制学生在校时间和作业总量，确保学生每天体育锻炼时间，全面实施素质教育。

1.发挥教改团队力量

学校继续组织教师认真研习教学理论、学科课程标准和先进教改经验，特别是精心组织教师参与各级各类新课改的理论和实践培训。全员人人参与网络培训，外出学习教师本学期达到200人次以上。学校组织开展以建设“生本课堂”为主题的教学观摩研讨活动、主动邀请横林高中和礼嘉中学的老师来校同题异构。与常州市二中结对的城乡牵手行动中，学校积极联系，开展了多次学习交流活动教师论坛活动。学校还注重发挥教研组、备课组的团队力量，根据“生本课堂”的价值追求和基本精神，组织教师积极探索提高教学效益，发展学生能力的教学策略，引领教师在实践中研究，以研究促实践，努力创出本学科的教学特色。

2.推进课堂教学改革

以培养学生良好学习习惯和思维品质、提高学生学习能力和学业水平为目标，以打造“自主、合作、分享”为基本特质的生本课堂为重点，全面深化教学改革。学校指导各教研组根据实施方案制定本学科的教改计划，对本学科优化教学目标与内容、创新教学过程与方法、改进教学观察与评价等进行研究设计，并在教学中积极践行、深入探索。进一步完善具有本校特色的生本课堂教学模式和教学策略，并带动作业练习、学科实践活动的改革创新。校本课改项目《生本导学，合作探究——基于学生实际提高艺术班数学教学实效》的获得武进区中小学课堂教学改革优秀项目二等奖。

3.聚焦教学过程管理

学校继续加强教师教学六认真常规指导与检查工作， 进一步规范学生单元测试、期中期末考试的命题和组织工作，不断提高学业检测的信度和效度，为质量分析评估提供可靠论据。通过常规听课、学科专项调研、学生学科竞赛、听取学生意见建议等方法，加强对教与学的过程性观察评价。将应用信息技术建立教学质量分析评估系统和数据库，为质量监控提供技术支持。进一步推进行政巡课、推门听课和预约式听课制度。

4、教科研成果丰硕

本学期，江苏省级重点课题《基于学科核心素养培养的史料教学教学优化研究》顺利结题，美术、数学、政治、物理等教研组四个课题成功申报为常州市备案课题。朱敏娟、姜卫坚、郭劲华等多位老师在区级以上评优课或课件比赛中获奖。教师18人次在省级以上刊物发表论文29篇，区级以上论文获奖12篇。26位教师辅导300多位学生在省市区各级各类活动中获奖。数学、历史、生物教研组被评为武进区先进教育组。

四、特色项目，持续推进

1.“德艺双优”教师发展建设项目

本学期学校继续举办师德大讲堂、校际研修和交流活动；继续举办名师进校园活动，多次邀请区名师工作室到校活动，邀请名师上示范课、作专题指导与讲座；继续开展教师读书活动，继续开展教师信息化技能培训，人人都能熟练使用多媒体设备。在“德艺双优”教师发展建设项目的基础上，学校继续大力实施“青蓝工程”，以小团队带动大团队发展的形式，确保“德艺双优”教师发展建设项目目标的实现。本学期，学校推选出洛阳镇教师发展奖励基金优秀教师17名；推选出校级“星星点灯”教育基金获奖优秀教师10名；组织开展了德艺双优“我最喜欢的班主任”和好教师评选。树立师德榜样，强化正面引领。

2. 以“戏曲进校园”引领艺术教育研究

 学校积极开展“戏曲进校园”活动。本学期，武进锡剧团走进学校，为师生送上了一场难忘的戏曲盛宴，内容紧扣时代，借助现代技术的舞台场景和人物形象优美迷人，通过表演者的出色表演，学生们身临其境，近距离地感受了戏曲的魅力。学校还聘请锡剧名家为学校指导教师，并为学生开设锡剧讲座。通过丰富多彩的活动和竞赛，鼓励学生走近戏曲，学会发现并欣赏戏曲中的艺术美、文学美、人物美，提高了审美情趣，激发了他们的艺术想象力和创造力；通过“戏曲进校园”这一活动，学生们近距离地接触和了解了锡剧这一中华优秀传统文化和地方文化，感受了戏曲文化的博大精深，增强了学生们学唱、爱唱传统国粹戏曲的热情。

学校艺术教育发展势头良好。18年美术高考成绩优异，张恬同学录取中国美术学院，多位同学进入国内一流艺术院校深造。美术组课题成为常州市级备案课题。虞赛玉老师获得常州市美术教师基本功竞赛一等奖，并参加省教师基本功竞赛。马莹珏等8位同学在常州市三独比赛中获奖，150多位学生在各级各类美术比赛中获奖。学校民乐队、合唱队等学生社团吸纳新成员，积极开展活动。

3、加强学校对外交流

在继续开办好日语国际班的基础上，谋求更多的对外交流和合作的平台。日语高考班开始认真策划，形成基本方案并于合作方达成共识。学校推进了与意大利方面的国际艺术交流，增加了活动，增进学生对意大利艺术教育的认识。期末，学校与意大利威尼斯美术学院签订中意国际艺术教育合作意向书，双方建立教育战略合作，发挥各自教育优势和资源优势，共同开发国内学校和外国院校合作的教育市场，培养国际化艺术人才。通过此意向书，双方在平等互利的基础上开展合作。为学校艺术教育学生走出校门、走向国际提供了更加便利和宽阔的通道，实践了“让学生收获成功”的办学理念。

五、和谐稳定，安全为先

1.重视群团、工会和退协工作

团委工作：在党支部的领导下，组织青年教师积极参加各级各类研修、培训、评比活动，打好扎实的专业基础。鼓励青年教师积极向党组织靠拢。充分发挥团委在学生德育工作中的作用。共青团加强阵地建设，发挥团组织在德育中的全面育人功能，加强对学生先进思想的引领，突破德育难点，扩大工作影响。充分发挥学生教育主体作用，指导学生发挥学生会、学生自治岗等学生团体的自我管理、自我教育、自我服务功能，让学生在自主管理实践中实现自身综合素质的提高。

工会工作：学校充分发挥教职工参与、监督学校工作的职能。本学期组织召开教职工大会，审核工会账目，收集教职工合理化建议。组织教职工开展了教职工趣味运动会和篮球友谊赛。以教师为主力的洛高之声合唱队在“美丽洛阳 同心向党”洛阳镇“洛凯杯”职工歌咏比赛荣获一等奖，赞美了新时代，弘扬了正能量。学校工会工作贴近教职工，丰富多彩，充满人文关怀，进一步激发了活力、凝聚了合力、增添了动力，

退协工作：关心退休教职工，开展重阳节贺寿、贺金婚活动和迎春茶话会，举办文体活动和体检活动。及时做好生病、年长教师的探望和慰问工作。

2.加强校园安全工作

开学初就跟教职工签署安全责任状，制定完善各项安全制度和应急预案。军训期间与礼嘉消防中队对接，进行了安全疏散演练和灭火演练活动，提高住宿生的安全意识和自救能力。定期开展消防安全检查活动。总务处每月对食堂、教室、宿舍等消防重点场所进行检查，对各处消防设备设施及时维保到位。一年来，学校没有发生任何消防责任事故。加强校园安全防范工作。学校技防设施落后，但我们积极发挥人防作用，提倡技防不足人防补足。学校新购买防范器具，如头盔、警棍、盾牌、辣椒水等。严格要求门卫舍管等认真履行职责，严禁闲杂人等进入校园，并与洛阳初中、洛阳中心小学一起与镇派出所对接，开展防止校园暴力安全演练活动。

3.夯实后勤财务工作

总务处定期召开部门会议、后勤人员会议，明确各岗位的职责，总结后勤管理情况和存在问题，要求后勤人员要增强服务意识，提高服务水平。为调动后勤员工的工作积极性，主动与物业公司协商制定奖惩制度，对思想松懈、管理不到位的进行个别谈话，严重的失职行为作辞退处理。另外，我们坚持对后勤人员实行人性化管理，关注后勤员工的思想动向，关心后勤人员的工作和生活，听取他们的意见和建议，做到以人为本。做好对固定资产增减工作的登记，定期定时进行固定资产的核对工作，新增的资产及时进行入册登记，做到帐、物相符，严防学校财产的流失。规范低值易耗品的管理。低值易耗物品虽然价值不贵，但日常的使用量非常大，如办公用纸、笔、打印耗材等，总务处加强对低值易耗物品的管理工作，严格登记发放手续，杜绝浪费现象，并定期盘点库存。

学校本学期完成10号楼、12号楼更换琉璃瓦工作，部分教室宿舍的墙面进行粉刷；建造了一个可供电动车充电的车棚；学生宿舍购置600套新床以淘汰原有的老旧木床；维修了200余副课桌椅，更换了50余台空调，新装了8台多媒体一体机，操场音响设备重新布线安装。还有雨污分流工程，8号楼宿舍改建工程正在进行中。还规划了教学区直饮水方案，报告厅大屏和电子横幅的方案，全校安装摄像头的技防方案。

在学生收费管理上，严格按照上级指示做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目标准等现象，并自觉接受社会、学生家长的监督。