【编者按】2014已然过去,也许不舍、也许怀念、也许感叹,但我们更愿意告诉您我们留下了什么?留下了印记才能形成轨迹,通向更远的前方。这一年我们关注的焦点是民生,我们倾注的情感是民意。在“让每个孩子离梦想更近”的路上,教育的脚步越走越扎实。与您一起记录这一年的感动和深省,2014年的常州教育值得书写的人和事有多少?期待您的认可。
布局调整: 配套城市发展,一年实施44项
教育布局调整,成为近年热门话题,中小学校原地翻建、异地重建,列入了市、区两级政府的重要议事日程。
随着城市框架拉大,居民区向城外延伸,跟进城市发展、不断调整布局、追求配套合理,成为政府教育工作的必然选择。这其中也有教育人自身的追求:使学校布局更加合理,让普通百姓在家门口就能享受优质教育资源。
我市教育布局调整的基本思路是:幼儿园和实施义务教育的学校,星罗棋布,把好学校建到百姓家门口;高中校,有选择地向城外迁出,均匀布阵;职业学校,向城市产业园区聚集。
2014年全市实施中小学建设项目44个,完成校舍建筑面积38万平方米,竣工交付使用12所学校。新建、改扩建幼儿园8所,建设园舍6万平方米,完成投资1.5亿元;在校园改造方面,省常中新北校区和朝阳中学二期主体工程已完成,市二中体育馆主体即将完成,五中新校体育馆和食堂、丽华中学、同济中学、花园中学、清潭中学北校区全面开工;殷村职教园建设工程全面加速,江苏省城建高职校率先投入使用。
点赞校长:1000名校长,走专业化发展之路
老百姓对教育质量要求越来越高,好学校出自好校长。
好校长从哪里来?回答是:培养,推选,引进。近年,这三个方面力度不断加大。
跟岗培训,不定期选派校长前往北京、上海等先进地区名校跟岗培训;积极探索“校长导师制”,由一位名校长领衔,其他校长跟随,聘请高校资深教育专家作为导师进行高层次指导,培养名校长。
民主推选,探索采用海选方式,民主推选后备干部,建立干部后备机制,为校科级干部储备人才。全省率先探索“学校法人结构治理”,成立由社会各方人士参加的校董会,民主选任校长,该做法已在市实验初中校试行。
向外引进,从外地或高校引进中小学校长。先后有常州开放大学、常州旅游商贸高职校,以及部分中小学从外市或高校引进优秀校长,他们在常州教育的沃土扎根奉献,大展宏图。
专业发展,校长成长的王道。目前,全市有1000多位校长,名校长、好校长不断涌现,一位好校长是从一位好教师成长起来的。武进区星河小学的庄慧芬校长就是从一名普通教师成长为一名特级教师,然后走上校长岗位,她用自己的教育情怀完成了教育人的几次飞跃;常州市第二实验小学教育集团老校长王冬娟,一辈子兢兢业业做教育,扎根校园、研究教学,她用过硬的业务素质和满腔的教育理想完成了教育人的圣神使命;常州市聋哑学校的陆轶力校长,大学毕业就走上特教岗位,守住清苦和寂寞,把爱奉献给聋哑孩子,成长为一名年轻优秀的好校长。
教师成长:轮岗+研训,全年交流2300多人
截至目前,全市共组建义务教育阶段教育集团35个。组建集团,意味着核心校向成员校输出优秀师资。
那么,会不会造成优秀师资被稀释?教育部门的回答是“否”。
教育部门多措并举,确保优质师资有增无减。
引领法。把成员学校的教师调入核心校进行培养,使之在新环境“浸润”并快速成长。
特聘法。每年市教育局前往华师大、南师大等高校选聘优秀硕士毕业生,把优秀人才引进常州中小学。
定向培养。实施优秀高中生定向培养工程,免费培养师范生,保证优秀师源。自2011年至今,已经有省中、一中、北郊高中的优秀高中生通过该工程通道,进入常州师资队伍。
轮岗交流。市教育局创新机制,培养良师,去年全年有2300多名教师进行轮岗,确保师资分布均衡,让更多普通家庭孩子享受优质教育资源。
校本研训。专注研究和培训,教师才能快速成长。武进区横山桥中心小学大力实施“青蓝共同体工程”,这不同于以往的师徒结对,做到老教师和青年教师携手共成长;“新基础教育”作为我市引入高校资源的经典案例,让许多中小学校教师的成长得到了质的飞跃;另外,常州市教科院不定期组织的“同题异构”也以专业学术的引领促进教师专业发展。
去年全市新晋18位江苏省特级教师,并开设特级教师示范课。此外,我市还引入高校资源举办常州市特级教师后备力量高级研修班,让65名优秀教师成为“未来特级教师”。而去年新增的95名学科带头人和198名骨干教师也成为教育系统的精锐力量。常州优秀教师的比例已经在全省名列前茅。
去年我市成为首批“教师定期注册制度”试点城市,共有438个学校及教育机构参加首次注册工作,共受理29065人。
国际教育:打开一扇看世界的窗,引进6大合作办学项目
去年,我市教育国际化步入快车道,出台了《关于加快推进常州教育国际化的工作意见》,明确了推进教育国际化工作的目标、任务和保障措施等。
25所学校成为首批国际理解教育试点学校。去年12月,又确认第二批试点学校21所。试点学校通过开展“一校一品一网站”活动,同题异构,各有各精彩。如:常州市觅渡教育集团致力于“走进儿童世界,培养世界儿童”;常州外国语学校以“培养未来世界活跃而负责任的公民”为追求,精心打造“外语节”。
去年暑期,北郊高中成功承办“同心文化”游学夏令营,与来自港澳台地区和美国、法国、波兰等国的33名华裔青少年共同踏上中华文化“寻根之旅”;去年年底,首届海外华裔青少年江苏行常州冬令营在省常中举行,47名来自澳大利亚、加拿大、奥地利等国的华裔学生“回家过年”,该活动是首次由常州的学校协办。
为进一步提升中外合作办学内涵,今年我市引进6个中外合作职业教育项目。常州刘国钧高职校、武进中等专业学校、常州机电职业技术学院及有关合作企业联合与德国巴符州教师继续教育学院开设的“机械制造技术”德国胡格实验班专业列入2014年招生计划,由德方专家对各校教师进行5轮专业教师培训,该专业全过程按德国模式教学;成功举办首届职业教育国际交流与合作论坛,常州旅游商贸高职校与美国、加拿大、日本、新加坡等多国学校合作开设旅游管理、酒店管理等多个专业(项目),并列入今年招生计划;武进中专成立西门子自动化应用中心和中德诺浩武进汽车学院,进行人力资源培训和相关研发工作。
2014年全年共接待澳大利亚、德国、英国、韩国、美国等境外教育代表团40余批、500余人,新增国际友好学校9所。
学前教育:246个园所,36个集团
去年我市举行全市学前教育工作推进会,以提高办学质量、加大普惠力度,让每个幼儿接受优质的学前教育为宗旨,明确了学前教育发展的总体思路和对策措施。出台文件《常州市学前教育现代化乡镇(街道)建设工作意见》。武进、新北、天宁、钟楼和戚墅堰区成为省级学前教育改革发展示范区。
省市级优质幼儿园建设的步伐大幅加快。全市幼儿园数已经增加到246所,新增省优质园11所、市优质幼儿园12所。对常州市幼儿园进行评估,52所幼儿园符合市级优质园标准、5所符合市区合格园标准,所有注册幼儿园均达市合格园标准。学前3年毛入园率已经达到100%,在省级优质幼儿园就读的幼儿比例超过80%。
为了增强办园的软实力,我市积极实施特色幼儿园创建工程,大力探索集团化办园模式。目前,全市创成特色幼儿园24所,占比达10%,组建学前教育集团36个。
教育科研:坚强有力的支撑,6奖领跑全国
在去年8月结束的首届基础教育国家级教学成果奖评比中,常州地区获得一等奖1项、二等奖5项的佳绩,获奖项目分别是《尝试教学法的实验研究与推广应用》、《中小学生成性教学区域推进研究》、《中小学课型范式与实施策略》、《初中数学课程与教学研究》、《德育课程中公民意识培养的实践研究》和《“生命关怀”教育理念下课堂转型研究》。市教育科学研究院选送的6个项目全部获奖,是全国获奖最多的单位之一,被教育部誉为基础教育领域的“常州教科研现象”。
另外,去年我市还被教育部确定为“国家中小学教育质量综合评价改革实验区”,成为江苏省唯一进入实验区名单的地区。未来,我市中小学教育质量综合评价改革将会把学生的品德发展水平、学业发展水平、身心发展水平、兴趣特长养成、学生学习动力、学业负担状况等六方面作为评价学校教育质量的主要内容,从而构建中小学教育质量综合评价指标体系。
教育质量:黄金比例1:1,百花齐放节节高
2014年我市教育水平不断提升。高考成绩本二以上达线率在2013年基础上提高9个百分点,达71.46%。文、理科高分人数多,总体水平继续保持领先;2014年省常中“七大名校”自主招生人数全省第一;广大学子乐于参加各类科技活动,其中田家炳高级中学的赵鑫晨同学被中国科协选拔参加2014年伦敦国际青少年科学论坛,由市一中李铭昊、市二十四中王艺达和局前街小学丁乙组成的常州代表队获得“第26届国际科学与和平周全国中小学生(江苏地区)金钥匙科技知识竞赛”团体赛特等奖。
去年,我市继续严格保障职业教育与普通高中教育按1∶1制定招生计划。中职与应用本科衔接项目(3+4)由2013年6个项目、招生270人,扩展到11个项目、招生465人,完成招生计划,全部达到规定录取分数线,形成了“教育部门统筹协调、牵头高校主导引领、中职学校主动作为”的试点运行体制。目前,我市具有对口单招、五年一贯制高职、中职+本科、中职+高职、高职+本科等多个职教体系改革试点项目,实现了中职、高职、本科的贯通,初步形成了现代职教体系的新业态。
去年,我市组织参与第二届江苏技能状元大赛,共摘得9个学生组一等奖(全省共10个),大比分位居全省第一,市教育局被市政府授予集体二等功;464名师生代表队参加2014年江苏省职业学校技能大赛72个项目的比赛,获得70个一等奖、129个二等奖、117个三等奖,连续2年位居全省第二;在2014年全国职业院校技能大赛中,我市组织27位选手参加了13个中职组项目竞赛,获得国赛一等奖10个、二等奖5个、三等奖1个,也创下历史佳绩。
常州教育以追求卓越之姿,为各类学生提供触碰梦想的机会,搭建实现梦想的平台。
高质量的品质教育和立体式的人才培养模式,吸引了省内外同行的视线。去年共有数千名来自新疆、宁夏、山东、贵州、广东等地的校长分批前来挂职交流或考察学习。如溧阳市平桥小学虽只是个“不起眼”的农村小学,却把校本特色“竹文化”做得有声有色、全国知名,来校参观的全国同行可谓“踏破门槛”,成为了“山窝里的金凤凰”。
中职与本科3+4分段培养专业
牵头院校
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合作院校
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前段专业
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后继专业
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2014年招生
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常州大学
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常州刘国钧高等职业技术学校
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机电技术应用
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电气工程及其自动化专业
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45
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常州刘国钧高等职业技术学校
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美术设计与制作
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环境设计
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40
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常州旅游商贸高等职业技术学校
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市场营销
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市场营销
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45
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江苏省武进中等专业学校
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建筑工程施工
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土木工程
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45
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江苏理工学院
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常州刘国钧高等职业技术学校
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计算机网络技术
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物联网工程
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40
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江苏省武进中等专业学校
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计算机网络技术
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计算机科学与技术
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40
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江苏省武进中等专业学校
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汽车运用与维修
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汽车服务工程
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40
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江苏省溧阳中等专业学校
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电子与信息技术
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电子信息工程
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40
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常州工学院
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常州刘国钧高等职业技术学校
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数控技术应用
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机械设计制造及其自动化
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45
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常州旅游商贸高等职业技术学校
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计算机平面设计
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视觉传达设计
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40
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江苏省溧阳中等专业学校
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数控技术应用
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机械设计制造及其自动化
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45
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小计
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465
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教育服务:3个“王牌”百万“粉”
教育是民生,教育是服务。服务一所城市、服务广大市民应该是教育的终极目标。2011年,“常州教育服务中心”的成立意味着教育的触角要延伸到这所城市的角角落落,为百姓“代言”就是它的重要职责。
“常州公开课”、“名师导学”、“常老师在线”等已成为市民心目中的王牌项目。“常州公开课”荣膺2014年全国终身学习活动品牌;“常州公开课”已经不再是教育的公开课,而是百姓的公开课;“名师导学”去年也增设了网上导学新课堂,让广大学生在家也能够与教师“面对面”;“常老师在线”则以更贴近市民的咨询服务广受好评,荣膺“2014年度常州市五星级网络版主”称号。
另外,去年还联合8所高等职业学校,推出19个职业体验项目为市民进行免费职业培训,让教育惠民的举措更接地气。
品牌项目
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参与人数
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听课人数
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老师人数
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常州公开课
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21000多人次现场听课,通过网络视频、直播、微信、APP互动不计其数
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13人
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名师导学
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21000余人次
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受益学生16000人次,2000余人次参与家长沙龙
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3000余人次
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常老师在线
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1285282次浏览量,回复16054条
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参与教师170人次, 发帖205条
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行风建设:走好最后1公里
去年,市教育局在全面推进党的群众路线教育实践活动过程中,始终把解决群众迫切希望解决的热点难点问题作为宗旨,从实处推进行风建设,走好最后1公里。在广泛征集、认真倾听群众意见和呼声的前提下找准问题下猛药,大胆改革中考中招政策,将普通高中招收择校生的比例降低到10%,同时取消高中点招,把它作为一道不可逾越的“红线”向群众公开承诺。
作为教育系统深入解决“四风”问题的重要举措,我市大力开展以“弘扬高尚师德,力行师德规范”为主题的师德建设活动,同时颁发了《关于开展严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金监督检查的通知》。要求各地、各学校正风肃纪,规范教师廉洁从教行为,坚决纠正教育行业不正之风,营造风清气正的校园环境,并开展了严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金专项监督检查,对违规违纪行为,动真格、敢碰硬,发现一起、查处一起。
暖心助学:2.27亿元和78.23万人次
去年全市实施政府政策资助总额近2.27亿元,惠及学生近78.23万人次:学生资助管理中心接收并组织实施社会爱心助学金455.5万余元,全额援助了全市家庭经济困难学生1303人次。
来自社会各界的爱心捐赠也频添暖意。去年,江苏金土地建设集团有限公司向市聋哑学校一次性捐助100万元;华英文教基金会已创设20年,去年为125名师生颁奖,奖励金额合计38.3万元,至今累计奖助师生4446人次,总金额达673.38万元;“托利多教育奖励基金会”去年累计奖励139名师生,奖额达34万元。(教宣 曹奕)